怎样才能成为一名合格的企业员工

一，成为一名合格的企业员工：

忠诚 --忠心者不被解雇 ，单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久。

敬业 --每天比老板多做一小时 ?，随着社会进步，人们的知识背景越来越趋同。学历、文凭已不再是公司挑选员工的首要条件。很多公司考察员工的第一条件就是敬业，其次才是专业水平。

自觉 --不要事事等人交代 ?，不要事事等人交代，一个人只要能自动自发地做好一切，哪怕起点比别人低，也会有很大的发展，自发的人永远受老板欢迎。

负责 --绝对没有借口，保证完成任务 ，用于承担责任的人，对企业有着重要的意义，一个人工作能力可以比别人差，但是一定不能缺乏责任感，凡事推三阻四、找客观原因，而不反思自己，一定会失去上级的信任。

效率 --算算你的使用成本 ，高效的工作习惯是每个可望成功的人所必备的，也是每个单位都非常看重的。

目标（结果导向）--咬定功能，不看苦劳 “无论黑猫、白猫，抓得到老鼠就是好猫！”，无论苦干、巧干，出成绩的员工才会受到众人的肯定。企业重视的是你有多少“功”，而不是有多少“苦”。

. 沟通 --当面开口，当场解决 ，不好沟通者，即便自己再有才，也只是一个人的才干，既不能传承，又无法进步；好沟通者，哪怕很平庸，也可以边干边学，最终实现自己的价值。

合作 --团队提前，自我退后 ，团队提前，自我退后。不管个人能力多强，只要伤害到团队，公司决不会让你久留——不要认为缺了你一个，团队就无法运转！

二，：在现在的企业情况下，合格的现代企业员工应该具备的基本素质应该有以下几点

理念：这个理念就是企业的发展理念。一个合格的员工应该明确企业发展的长远目标和战略决策的核心，明确我们的发展方向。只有有了这样的一个理念指引，我们才会有条不紊的把各项工作做好，最起码是主次分明。

危机感：首先是企业生存发展的危机感，认识到这一点更有利于员工更好的扎扎实实的做好每一项工作。

要有良好的意识：主人翁意识、团队合作意识、进取意识。