房地产销售做半个月公司说没业绩不发工资，就算没要回工资也要把火发向公司。 大家有什么法律知识帮助我

公司的说法不正确，没有业绩也要发基本工资，基本工资不得低于当地的最低工资标准。

《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：

（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；

（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；

（三）安排加班不支付加班费的；

（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

根据法律规定，如果单位工资低于当地最低工资标准，单位应当支付其差额部分。

如单位不支付工资可以到当地劳动局现在的人力资源和社会保障局的劳动保障监察大队投诉