什么是灵活用工？有什么风险吗？

随着***享经济的发展，人们的工作方式发生了重大改变，常见的灵活用工如：网红、代理、微商、滴滴出行、骑手、知识付费、电竞、在线教育等互联网平台用工模式。

灵活用工存在哪些风险？

①　收入高，成本低，企业税负重；

②　传统方式报税，企业成本高；

③　少报收入，不合规；

④　入账不报税，不合规；

⑤　找买票据，不合规；

⑥　个人到税局开，票据流程繁琐。

举一个工作中遇到的问题，比如一家公司是做某设计的，他们公司有很多兼职的设计人员（分布全国各地），设计员完成了一个项目，公司和他们结算费用，公对私不行，给现金没票，怎么办？因此，这种情况就要借助有资质的灵活用工平台，由这些平台来处理公司和设计员之间的费用结算、个税代缴的问题。企业支出有票，设计员代扣代缴后拿到更多收入。

大概操作流程如下：

就这样，灵活用工平台作为用工单位和零工人员的中间桥梁，解决财税结算的问题，使得企业可以更高效地进行经营，从而节省企业综合成本。