我在实习的时候和公司签了培训合同。签了三年。现在毕业了，这合同还有法律权利吗?

培训合同与劳动合同是有区别的，不能把他们混为一谈！

劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同一般包括：用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

培训合同应该在包含在劳动合同。劳动合同中，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。