宋朝有没有雇佣关系的法律

喔~~看到了你下面的内容。

那你知道什么时候开始，奴隶就不可以杀了吗？！

你是不是猜秦朝？西汉？魏晋？

答案全错！正确答案是宋朝，是不是很意外？！

宋朝开始，才有了专门的法令，保障奴隶的生命权。并且试图用新兴的雇佣关系，取代奴隶对奴隶主的依附关系（换句话，如果这事办成了，那么奴隶主直接变成初级的资产阶级，而奴隶直接变为初级的无产阶级。）当然，转变为资本主义雇佣关系这事，随着南宋崖山的覆灭，彻底完蛋了。

所以，你莫说我国奴隶制国家了，即便进入了封建社会阶段，我国在接下来2千年的过程中，始终保留着奴隶制的这一残余。中间宋朝百年阶段时，才开始有了解决的思路（但是很遗憾没有成功，资本主义化的历史进程被打断了）。而彻底废止，奴隶挣脱枷锁，这干脆就是解放之后现代的事了！

当然，你似乎并不想比较封建社会阶段奴隶制的问题，而只是在论夏商周去比较古波斯，古希腊，古罗马？

最大的区别，那就是我国是农业种植业为最大产业支柱，所以在奴隶制集体大生产活动中，确实有一些方面具有我国特色。譬如西周鼓励土地开发，那个井田制，就可以划分一部分周围自耕田给捆绑在土地上的农奴（注意不是农民，你所有权是主子的，无权选择被谁剥削！）说你私田部分的产出可以归自己所有，但是中央最肥美的田，是主子的，必须几个人一起给我耕好。

同时，因战争完全失去财产而沦为奴隶的比例，我国也显著小于西方。我国夏商周到春秋，改朝换代到国家更迭更常发生的情况就是地方贵族看情况不妙直接投诚，于是贵族还是贵族，带着手下人加入了赢的一方，贵族和手下的奴隶附庸关系没有变化。