工伤律师费用收取标准2022

一、请律师办理工伤赔偿案件怎么收取费用

请律师办理工伤赔偿案件时,律师收费实行的是市场指导价,一般由双方协商而定,如果当事人有困难的,也可以申请法律援助。

民事案件收费标准如下:

(1)一审阶段

争议标的(计算基数) 计算比例

1:争议标的在10万元以下部份7%但不少于￥5000元

2 :争议标的在10万元以上但在100万元以下部分6%

3 :争议标的在100万元以上但在500万元以下部分5%

4 :争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分3%

5 :争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分1%

6 :争议标的在5000万元以上部分二审阶段

1未代理一审只代理二审的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。

2曾代理一审的案件,代理费按一审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。

3代理二审后发回重审的案件,代理费按二审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。

(3)再审(申诉)阶段

1未曾代理一、二审而单独代理再审(申诉)的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。

2曾代理一审或二审的案件,代理费按一审或二审收费的二分之一收费。其他办案费用不变。

(4)仲裁案件:按民商案件一审阶段收费标准的倍计算收取。

(5)执行案件: 按民商案件一审阶段收费标准收取,曾代理诉讼或仲裁案的按前述标准减半收取。

二、工伤赔偿纠纷怎么解决

为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。

(1)申请行政复议

根据有关规定,申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的;工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,可以依法申请行政复议。

(2)提起行政诉讼

申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工所在单位对工伤认定结论不服的,工伤职工或者其直系亲属对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的,在经过行政复议后,对行政复议还不服的,可以依法提起行政诉讼。

(3)申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决

职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议,按照处理劳动争议的有关规定处理。根据《劳动法》第77条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请凋解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。可见,就有关工伤待遇方面的争议,可以协商解决,申请调解、仲裁或者提起民事诉讼。需要指出的是,提起民事诉讼之前必须先经过仲裁,否则法院不予受理。

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