瑞安警方破获一起职务侵占案，如何防止公司员工监守自盗？

瑞安警方破获一起职务侵占案，防止公司员工监守自盗方法就是制定处罚机制，加强公司管理机制。

我们知道中国其实是一个法制社会，在我们国家很多事情都是有法可依，也是以人为本的，所以在工作和生活中，我们做任何事情的时候，都应该考虑自己的行为是否违反了我国的法律，因为如果违反了我国的法律，那么我们就应该为之而付出代价，在法律的约束下，我们一定要更加严格要求自己，使自己的行为更加的公开透明化。

在瑞安有一个警方就破获了一起职务侵占案，而在这样的案子中，我们知道很多都是自己公司的员工坚守自道，在这样的情况下，公司就一定要防止员工坚守自道，那么第一点就是公司一定要明确自己对于员工的权利以及员工对于公司的义务，我们才可以让公司的员工尽可能的去服务于我们。其次就是如果一个公司对于自己的员工在利益分配上是非常的不均匀的，那么可能也会引起大家的不满，所以在可能更大诱惑的吸引之下，大家可能就会出现监守自盗的情况。作为公司的负责人，一定要积极的以及正向的去分配对于员工的利益，让大家可以在尽可能的情况下做到利益最大化，那么在这样的情况下，员工肯定会尽可能的去服务于自己的公司，并不会出现这样违法犯罪的行为。

作为一个公司一定要非常的大度，还有就是也一定要这些员工去熟悉我国的法律知识，让他们知道坚守自盗这种行为在法律上其实已经触犯了我们国家的法律在，这样的情况下不仅不可以得到更大的利益，反而会使自己本身的利益受损，这是非常的不合算的。