老干部丧葬费2023年最新标准

法律主观:

一次性 抚恤金 为死者生前 工资 15个月, 丧葬费 为2000元,以上待遇由死者家属或子女领取(须由所在地村委会出具证明确定具体领取额待遇人员)。领取人持以下资料到区 社保 局办理: 一、是死亡注销证明(死者生前户口所在地派出所出具); 二、是企业 退休 人员死亡申报表(社保所提供,死亡待遇领取人要与领取人 身份证 一致,社保所提供的证明必须注明领取待遇者及其死亡者的关系); 三、是火化证(由民政局或殡仪馆提供),非火化区的,由民政办出具非火化区证明; 四、是领取人的身份证正反面复印件。

法律客观:

《 工伤保险条例 》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从 工伤保险 基金领取丧葬补助金、 供养亲属抚恤金 和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的 抚恤金 之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院 社会保险 行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残 职工在 停工留薪期 内因 工伤 导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。