非全日制劳动关系,派遣劳动关系之间的区别是什么

法律分析：非全日制劳动关系，派遣劳动关系之间的区别：工作时间长度不同。二者是完全不同范畴的用工形式，劳务派遣是属于全日制用工的特殊形式，而不是非全日制的。因此，法律是以全日制用工的标准来规制劳务派遣的。

法律依据：《中华人民***和国劳动法》 对劳务派遣法律责任及用工形式未明确限制，各用工主体鉴于非全日制用工的多种优势，。在非全日制用工的形式下，用工单位再从劳务派遣单位输入劳动力，则更加有利无害。