国家规定丧葬假期是几天

国家规定丧葬假期一般是一到三天。

职工直系亲属去世时，用人单位可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的丧假；如果职工需要前往较远地点处理丧事，单位还可以根据路程远近给予路程假。在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资应照常发放，但车船费等旅行费用需职工自理。如果用人单位愿意，在国家规定之外给予更多的丧假天数，这也是被允许的。

丧葬假的法律依据：

1. 《劳动法》规定：劳动者在法定节假日、婚丧假期等休息时间内，享有不工作的权利；

2. 《劳动合同法》明确：用人单位应当依法为劳动者提供带薪年休假、婚假、丧假等；

3. 各地区人力资源和社会保障部门或地方性法规：可能会根据当地实际情况对丧假的具体天数做出规定；

4. 企业内部规章制度：企业可以根据自身情况和员工需求，制定比法定标准更优厚的丧假政策。

综上所述，国家规定丧葬假期一般为一到三天，单位可根据具体情况批准一至三天的丧假，同时根据路程远近给予路程假。在假期期间，职工的工资应照常发放，但旅行费用需职工自理。此外，用人单位也可以自愿给予更多的丧假天数。

法律依据：

《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

第一条

职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。