广州公司称是否交社保看个人能力，这种违规行为员工应当如何维权？

员工可以到当地的社保经办机构，以及相应的监察部门对公司进行举报，并且要求公司赔偿相应的经济损失。

公司在经营活动的过程当中，应该要为员工购买一定的社保。这也是我国法律当中有明确规定，不得以任何理由拒绝为员工交社保。如果发生类似公司拒绝交社保的行为，公司的员工应当有权利要求公司停止违法行为。除此之外，公司也应该要自觉遵守相关法律，必须自觉做到为员工缴纳社保。

广州公司称是否交社保看个人能力。

现在很多找工作的年轻人，都是喜欢找有五险一金并且能够为员工缴纳社保的公司。这也是我国法律当中有着明确规定的，公司必须为员工缴纳社保，当然这也是最基础的福利。但并不是所有公司都是如此，总有一些公司会做出违法犯罪行为。比如广东的某一家公司，声称缴纳社保应该要看个人能力。如果员工的个人能力没有达到相应的标准，那么公司并没有义务为该名员工缴纳社保。该家公司的结论，引起了很多网友的反对。

向当地的社保经办部门举报。

因此我认为如果在求职的过程当中，碰到了公司，不愿意为员工缴纳社保的行为。应该要及时向当地的社保经办部门举报，公司不为员工缴纳相应社保的行为，已经是属于刑事犯罪。按照我国现在的法律上规定，公司将会被处罚员工工资一倍以至于三倍以上的刑事罚款。

劳动部门应该要责令公司进行整改。

当然，公司为员工缴纳社保不仅仅是法律上规定的，更是天经地义的。如果发生类似不缴纳社保的公司，我认为当地的劳动部门应该要责令公司进行整改。不缴纳社保，公司是不允许进行营业活动的。