公务员家暴单位会处理吗

公务员家暴单位会处理。 公务员进行家庭暴力的，首先可以诉讼离婚并主张损害赔偿，构成刑事犯罪的可以报警立案并由公诉机关提起公诉，由于公务员属于国家工作人员，还需要受到公务员管理的规章制度的束缚。当家庭暴力发生时，首先要保证自己的生命安全，可以大声呼救、及时报警，暴力过后尽快到医院进行诊治，和医生详细沟通受伤的原因并保留所有的医疗材料，及时进行伤情鉴定，积极收集家庭暴力相关的证据，有利于后续维权。行为人虐待家庭成员，对未成年人、老年人、残疾人、孕妇、哺乳期妇女、重病患者实施较为严重的虐待行为等情形。同时还构成故意杀人罪、故意伤害罪、非法拘禁罪、侮辱罪等犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。对于党员、公职人员涉嫌虐待罪等犯罪的，在司法机关作出终局裁判前，可给予撤销职务处分直至开除党籍处分；在人民法院依法裁判后，因虐待罪为故意犯罪，给予开除党籍处分。

《行政机关公务员处分条例》 第二十九条 有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的，给予降级或者撤职处分;情节严重的，给予开除处分：(一)拒不承担赡养、抚养、扶养义务的;(二)虐待、遗弃家庭成员的;(三)包养情人的;(四)严重违反社会公德的行为。有前款第(三)项行为的，给予撤职或者开除处分。

家暴法律判刑几年

家暴分具体情况来判刑。因家暴导致轻伤以上的损害后果，会构成故意伤害罪，可处三年以下有期徒刑，拘役或者管制。致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。若家暴行为不构成犯罪，可由公安机关根据相关规定予以处罚，无过错方有权可以在诉讼离婚时候按规定请求损害赔偿。