飞凡工资一直不发，是万达集团的无能，万达发不起工人工资？
飞凡工资一直不发，是万达集团的无能，万达发不起工人工资？
万达集团有很多不同的岗位，也因地区不同，工资的薪酬制度也有所不同。 一般，工资都会根据当地情况来结算，是属于一线城市还是二线城市，当地的经济水平如何，这些都决定了工资的中国。 正式录取进入万达集团的员工，一般工资都是依5月薪制，会多出三个月的收入；但是非正式的万达集团员工，工资就不是依5月薪制了
开滦集团发不起工资找当地的劳动监察大队申诉，要求解决。
按照《劳动法》规定，工资按月发放。当月可以发放上月的工资，但跨月违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。
《劳动法》第五十条规定：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》第七条规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
《劳动合同法》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
包工头亏了发不起工资可以找劳务公司要工人工资吗包工头承包工亏本与工人没有关系，工人只拿自己的劳动所得，而承包工程是需要承担一定的风险的。因此可以找劳务公司要工人工资的，如果劳务公司不支付工资可以采取以下办法去要。
一，找劳务公司协调解决
二，协调解决不行可以找当地劳动局申请仲裁，但要准备好相关的证据资料，比如劳动合同或协议书，工作证，工时记录等。
包工头因公司克扣，发不起工人工资，怎么办？搞清楚克扣原因，如果是违法就交由公安机关处理。
水钢集团1六年发不起工资.国家怎样安置工人工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到当地劳动局监察大队投诉。
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
万达汽车是不是万达集团的产业
你好，不是。
万达客车公司位于贵州省贵阳市花溪区,生产的汽车类型有城市公交车等,主要品牌有万达牌等。
求石家庄万达集团详细资料 地址 联系方式 联系人 不是万达广场 要万达集团的万达集团石家庄万千百货公司行业： 超市/百货/零售
公司类型： 股份制企业
公司规模： 1000-9999人
公司地址： 槐安路与建华大街交叉口万达广场东侧万千百货5层
联系人： 李女士
联系电话： 67796618
公司简介： 万千百货股份有限公司成立于2007年5月8日，是万达集团着力打造的五大支柱产业（商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货、旅游度假）之一，亦是万达商业地产的第三代扛鼎之作HOPSCA（城市综合体）中重要的组成部分。 截至2010年底全国开业商场已达26家。其中，北部区域包含北京、哈尔滨、沈阳、长春、天津、包头、呼和浩特；西部地区包含重庆、成都、西安雁塔、西安民乐园；中部地区包含武汉、宜昌、襄樊、洛阳；华东地区包含上海、南京、苏州、青岛、济南、合肥、无锡、宁波、绍兴；华南地区包含广州、福州。全国总销售额以每年3倍的速度快速提升，单店业绩年平均递增70%，毛利额年平均递增90%。
至2012年，万千百货将达到65家商场，年销售额超过150亿元人民币，基本覆盖中国的主要城市，成为真正意义上的全国性的一流百货连锁集团。
万千百货网址：vans-china..
托工人工资不发根据《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
纵横法律网 贵铸律师
新疆万达工地拖欠工人工资,不签合同如有这种情况发生，你要与其他一同被拖欠工资的工友们一起，搜集和保留对方拖欠工资的具体事实和确凿证据，派代表到当地有管辖权的劳动监察部门反映和投诉，请他们帮助你们催讨被拖欠的工资。如果还是不能解决问题或你们对其结果不满意的话，就向法院起诉处理。要注意保持冷静和克制，不要以过激的行为和对方发生其他冲突事件。
找劳动监察部门帮催讨工资，成本低、时间短、手续简便，是催讨被拖欠工资的首先选择。