公职人员态度恶劣怎么投诉

一、公职人员态度恶劣怎么投诉

1、公职人员态度恶劣投诉方法如下：

（1）向被投诉人所在单位或其上级主管单位、地方或中央纪检监察机关写信或打电话；

（2）可以到当地信访部门进行举报，也可以写信或致电相关媒体；

（3）通过媒体和其他监督机构进行举报。

2、法律依据：《行政机关公务员处分条例》第二十八条

严重违反公务员职业道德，工作作风懈怠、工作态度恶劣，造成不良影响的，给予警告、记过或者记大过处分。

第二十九条

有下列行为之一的，给予警告、记过或者记大过处分。；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：

（一）拒不承担赡养、抚养、扶养义务的；

（二）虐待、遗弃家庭成员的；

（三）包养情人的；

（四）严重违反社会公德的行为。

有前款第（三）项行为的，给予撤职或者开除处分。

二、举报公职人员需要什么证据

1、物证；

2、书证；

3、证人证言；

4、被害人陈述；

5、犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；

6、鉴定意见；

7、勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录；

8、视听资料、电子数据。