符建涛怎么找到的？寻找成功的秘诀揭秘

符建涛是一位年轻的IT从业者，他在寻找工作的过程中遇到了很多困难。然而，他并没有放弃，而是不断地尝试各种方法来寻找工作。最终，他成功地找到了一份满意的工作。那么，符建涛是如何找到工作的呢？下面就让我们一起来揭秘他的成功秘诀。

一、网络招聘网站

符建涛最初的寻找工作的方式就是通过网络招聘网站来寻找工作。他在各大招聘网站上注册账号，填写个人简历，并投递自己感兴趣的职位。他还利用招聘网站提供的搜索功能来查找符合自己条件的工作。这种方式虽然简单，但是效果并不理想。因为网络招聘网站上的职位数量很多，而且竞争也很激烈，符建涛经常投递了很多职位，却很少收到面试的机会。

二、社交网络

为了提高自己的曝光率，符建涛开始在社交网络上扩大自己的人脉。他在LinkedIn、微信等社交网络上建立了自己的个人品牌，发布了自己的工作经验、技能和项目经验等信息，并积极参与各种社交活动，与其他IT从业者建立联系。这种方式虽然可以增加自己的曝光率，但是很难直接获得工作机会。

三、内部推荐

为了提高自己的竞争力，符建涛开始寻找内部推荐的机会。他在自己的朋友圈和社交网络上发布了自己的求职信息，并请求朋友们帮忙内部推荐。这种方式虽然可以增加自己的机会，但是需要大量的人脉资源和人际关系。

四、猎头公司

为了提高自己的职业发展，符建涛开始寻找猎头公司的帮助。他在各大猎头公司的网站上注册账号，并上传自己的个人简历。他还通过猎头公司的人脉资源和专业服务，获得了更多的工作机会和面试机会。这种方式虽然需要支付一定的费用，但是可以获得更加专业的服务和更高的成功率。