合规师考试内容

合规师考试内容介绍如下：

企业合规师考试科目为：“企业合规与财务思维”，“企业合规与审计思维”，分级科目“企业合规事务管理（初级）”，“企业合规事务管理（中级）”，“企业合规事务管理（高级）”。

1、初级企业合规师

初级企业合规分工：合规实操、合规体系建设、病假和医疗期间法律风险防控、社保工伤、劳动合同终止与离职管理、劳动争议预防与应对设计、劳动法案件处理技巧等劳动法全过程分析。

2、中级企业合规师

中级企业合规事业部：初级合规事业部需要掌握，以及企业合规与知识产权管理、税务风险防控和税务筹划等企业运营全过程，如初创运营、企业投融资、企业利润分配与投资退出、企业刑事法律风险防控等。

3、高级企业合规师

高级企业合规工程师：初级和中级合规官需要掌握什么，以及公司所有权结构设计、股权激励和合伙机制、股权融资中股权问题分析、公司治理法律实务分析等。

企业合规师介绍：

企业合规师是一个职业名称，其定义为从事企业合规建设、管理和监督工作，使企业及企业内部成员行为符合法律法规、监管要求、行业规定和道德规范的人员。

2022年5月17日，国家市场监管总局认研中心开展企业合规师培养培训及人员能力验证工作，为全面推进有关企业合规管理战略提供坚实的人才支撑和保障。

2018年11月2日，为推动中央企业全面加强合规管理，加快提升依法合规经营管理水平，着力打造法治央企，保障企业持续健康发展，国务院国有资产监督管理委员会制定了《中央企业合规管理指引（试行）》