劳动法律关系与劳动关系的区别

法律约束不同、权利义务不同。

劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间根据劳动法律法规所建立的法律关系，包括劳动合同的签订、劳动报酬的支付、工作时间的安排等。劳动法律关系受到国家法律法规的约束，双方在劳动合同中享有相应的权利和承担相应的义务。而劳动关系是指劳动者与用人单位之间的实际工作关系，包括工作内容、工作环境、工作方式等。劳动关系不仅受到法律法规的约束，还受到双方的协商和约定的影响。劳动关系的形成不一定需要劳动合同，也可以是口头约定或者其他形式的协议。