上海浦东一53岁男子因工作纠纷杀害女同事，如何从法律角度看待这件事？

我们每一个人都会成长，而且到最后我们都会在这个社会上找到属于自己的工作。在自己的工作岗位上你肯定会遇到各式各样的人，这些人形形色色的，永远看不懂他们到底是一些什么样的人。那晚上还普通有一个53岁的男子因为工作的纠纷把他的同事给杀害了，那么从法律上该如何看待这件事呢？

从法律上来看，他已经触犯了法律的底线。所以她也是要接受法律的制裁的，当然做错事的人肯定是要接受惩罚的。然后这个男子也不例外，更何况他还杀了这个女同事，那么就他的罪状非常的大了。而且无论是谁的过失，都要承担起赔偿责任，所以这个男生也要负起责任。毕竟杀人了肯定是要坐牢的。

那么我们再回顾这件事情，首先就是在日常生活中，在你与别人社交的时候一定不要乱发脾气。一定要和你的同事好好的沟通，不要发生纠纷，假如你们的意见有分歧，那么你就要好好的跟对方交流一下这个事情到底怎么样去把它解决。你要知道，暴力永远是解决不了任何事情的，所以也不要发生任何的暴力行为。

毕竟大家都是出来工作的，都是非常不容易的，没必要为了一些小事而大动干戈。更何况杀了人，最后吃苦的还是那个杀人的人，因为他要接受法律的制裁。而那个受害人则是永远的和自己的家人见不了面，自己离开这个世界。所以，无论是哪种结局，对于两个人来说都是非常不好的。所以我们做人一定要心平气和，好好的与之交流，良好的沟通是一切做事的基础。

其实就是在你与人相处的时候，一定要留一个心眼，防人之心不可无，永远要有戒心。