中国移动法律风险
广东胡律师:
中国移动合作营业厅不遵守劳动法,移动公司在监管上有一定责任,但是没有法律落实到,由双方协商解决。
中国移动合作营业厅工作时间安排还是由合作营业厅自己来制订安排,合作营业厅员工不服上班制度可以直接以去劳动局投诉该营业厅。
未签劳动合同可以去申请劳动仲裁要求该合作营业厅给予双倍工资的赔偿。
中国目前并没有法律来规范你所说的相关事宜,建议你可以向当地的政协委员协商,然后如果下一次两会开时,看他们可不可以提意见上去。
广东胡律师:
中国移动合作营业厅不遵守劳动法,移动公司在监管上有一定责任,但是没有法律落实到,由双方协商解决。
中国移动合作营业厅工作时间安排还是由合作营业厅自己来制订安排,合作营业厅员工不服上班制度可以直接以去劳动局投诉该营业厅。
未签劳动合同可以去申请劳动仲裁要求该合作营业厅给予双倍工资的赔偿。
中国目前并没有法律来规范你所说的相关事宜,建议你可以向当地的政协委员协商,然后如果下一次两会开时,看他们可不可以提意见上去。