退休工人被别的单位返聘但没有签订劳动合同工作3个月后现在单位无通知上班等于解雇可以申请赔偿吗?
退休工人被别的单位返聘后又被解雇的,不可以申请赔偿。
退休后又被单位返聘的,双方间在法律上属于雇佣关系而非劳动关系,即双方间是民事法律关系,相关的权利义务不能适用劳动法律规定进行调整。单位解除雇佣关系的,只需要按约定支付雇佣报酬,没有支付赔偿的法律义务,所以个人是不能因被解雇而要求单位赔偿的。
退休工人被别的单位返聘后又被解雇的,不可以申请赔偿。
退休后又被单位返聘的,双方间在法律上属于雇佣关系而非劳动关系,即双方间是民事法律关系,相关的权利义务不能适用劳动法律规定进行调整。单位解除雇佣关系的,只需要按约定支付雇佣报酬,没有支付赔偿的法律义务,所以个人是不能因被解雇而要求单位赔偿的。