法务是最什么的

法务是指在企业、事业单位、政府部门等法人和非法人组织内部专门负责处理法律事务的工作人员。

法务与律师的区别在于：1、法务是单位的员工，律师是独立于单位外聘的法律工作人员；2、法务可以不通过司法考试，律师必须通过司法考试并领取律师执业资格。

公司设立法务岗位，其任务是构建和完善公司运营法律支持体系和法律风险防控体系，为公司发展提供全面的法律保障和法务支持；处理公司对外业务中涉及到的法律问题，为业务对象提供法律支持；代表公司参与涉诉事务的协商、调解、诉讼及仲裁活动，最大限度地维护公司利益。

公司法务的主要工作职责是合同文本的制定、修改，对客户、员工、供应商合同之拟定、修改、审核；处理及收集整理资料配合律师处理公司有关法律事务；收集、分析与本公司业务相关之法律信息并结合公司情况提出专业意见，针对工作中发现的问题及时提出预防措施；为公司提供咨询和法务意见书，提供客户及员工的法律问题咨询, 负责制订公司的各类法律文件。

参考资料

《XX公司法务部部门职能及岗位设置》

一、 部门职能

构建和完善公司运营法律支持体系和法律风险防控体系，为公司发展提供全面的法律保障和法务支持；处理公司对外业务中涉及到的法律问题，为业务对象提供法律支持；代表公司参与涉诉事务的协商、调解、诉讼及仲裁活动，最大限度地维护公司利益。

二、 部门职责

1.协助公司领导正确执行国家法律法规，对公司的重大经营决策进行法律论证，出具法律意见；

2.负责公司合同文本的制定、修订，参与公司重大合同的谈判、签订，对各类合同的履行进行监督；

3.负责拟定、审核及完善公司的各项规章制度；

4.负责处理公司对外业务中涉及到的法律事务，并对业务对象提供法律支持；

5.参与公司的兼并、收购、资产转让及招投标等重要经济活动，出具法律意见，处理相关法律事务；

6.对公司运营中的各种潜在法律风险进行梳理、识别，并提出规避、化解方案；

7.代表公司参与涉诉事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动；

8. 对侵犯公司利益的事项进行调查、处理，依法追究相关人员的法律责任；

9.与司法机关及有关政府部门保持沟通，为公司创造良好的司法环境；

10.负责商标专利等公司知识产权的申请、维护；

11.负责集团及下属企业的法律宣传、教育及培训；

12.处理公司领导交办的其他工作。

三、部门架构

四、岗位职责及人员配置

（一）部门负责人

全面履行部门职责。

（二）岗位职责及人员配置

1.诉讼事务岗

（1）代表公司处理本公司及业务对象的诉讼案件、仲裁案件及劳动争议仲裁等诉讼事务；

（2）负责公司员工违法、违纪、违反公司管理制度和损害公司利益案件的调查、处理；

（3）负责公司法律风险的事前预防、事中控制、事后处置工作；

（4）负责公、检、法等司法机关的关系维护，参与公司重大危机事件处理。

2.非诉事务岗

（1）协助公司领导正确执行国家法律法规，对公司重大经营决策进行法律论证，出具法律意见；

（2）负责公司的合同管理（劳动合同除外），包括但不限于合同的谈判、拟定、审核、归档及对下属企业合同管理工作的指导、监督；

（3）负责拟定、审核及完善公司的各项规章制度；

（4）参与公司和业务对象的兼并、收购、资产转让及招投标等重要经济活动，出具法律意见，处理相关法律事务；

（5）参与公司章程的制定、修订，为规范公司法人内部治理提供法务支持；

（6）跟踪、研究与公司战略发展密切相关的法律法规，遇有外部法律环境发生重大变化时，及时向公司提交相关报告。

3.法务支持岗

（1）负责公司的设立、变更、注销等工商手续的办理；

（2）负责商标专利等知识产权管理事务并审查相关法律文件；

（3）负责公司的相关法律宣传、教育及培训；

（4）负责公司品牌维护，对网络侵权进行监控。

二O一二年四月十一日