美团外卖电子版合同

　在人们越来越相信法律的社会中，合同出现的次数越来越多，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面是我帮大家整理的美团外卖电子版合同，希望对大家有所帮助。

美团外卖电子版合同1

　甲方 （单位）_______________

　乙方 （个人）_______________

　根据《中华人民***和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，***同遵守本合同所列条款。

　一、劳动合同期限

　第一条 本合同期限类型为_____期限合同。

　本合同生效日期___年_月_日，终止日期___年_月_日，其中试用期____.

　二、工作内容和义务

　第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位工作。甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。

　第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：

　1、遵守国家宪法、法律、法规；

　2、遵守甲方的规章制度；

　3、维护甲方的荣誉和利益；

　4、忠于职守，勤奋工作；

　5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

　三、劳动保护和劳动条件

　第四条 甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间的，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间，每日不得超过三个小时，每月不得超过三十六小时。

　执行综合计算工时制度的，平均日和周工作时间不超过标准工作时间。

　执行不定时工时制度的，工作和休息休假乙方自行安排。

　甲方安排乙方执行____工时制度。

　第五条 甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

　第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家或当地政府有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

　第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

　四、劳动报酬

　第八条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬 .

　第九条 在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资为__元。

　第十条 甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。

　第十一条 由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作时间内提供劳动的，甲方保证支付乙方的生活费不低于_____元。

　五、保险福利待遇

　第十二条 甲乙双方应按国家和当地人民政府关于社会保障的有关规定交纳职工养老、失业和大病统筹及其他社会保险费用。甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移 .

　第十三条 乙方患病或非因工负伤，其医疗期和医疗期满后关于本合同的办理，按照劳动部颁发的《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》执行。乙方患病或非因工负伤，其医疗和生活费用按照_______执行。

　第十四条 乙方因工负伤的工资和医疗保险等待遇按国家和当地人民政府有关规定执行。

　第十五条 甲方为乙方提供以下福利待遇 .

　_____________________

　六、劳动纪律

　第十六条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、工作制度和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想和职业技能。

　第十七条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予必要的纪律处分，直至解除本合同。

　七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

　第十八条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

　第十九条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关的内容。

　第二十条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　第二十一条 合同期内，甲方委派乙方到境境内外甲方所属机构工作的，原有劳动合同仍然有效，但应和企业签订有关境内外工作的协议；经甲方批准，乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的，可由乙方与该机构签订有关协议。

　第二十二条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　1、在试用期间，被证明不符合录用条件的；

　2、以欺诈手段订立本合同的；

　3、严重违反劳动纪律或对甲方利益造成重大损害的；

　4、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损失的；

　5、泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的；

　6、被依法追究刑事责任的；

　7、不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的；

　8、乙方患病或非因工负伤、医疗期满后

　甲方(公章)

　乙方(签字或盖章)

　日期：

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　甲方：

　乙方：

　根据《中华人民***和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，***同遵守本合同所列条款。

　一、劳动合同期限第一条本合同为______________期限劳动合同。

　二、工作内容

　第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任 岗位(工种)工作。

　第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。

　三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。

　第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

　第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。

　四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。

　第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。

　第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：

　(一)甲乙双方协商一致的;

　(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

　(二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。

　第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同：

　(一)乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

　(二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的;

　五、当事人约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：

　第一十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;

　2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的';

　4、被依法追究刑事责任的。

　第一十四条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

　1、在试用期内的;

　2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

　六、违约责任

　1.在合同期内，甲方除《暂行规定》第十六条、第十九条、乙方除《暂行规定》第十七条规定的条件外，均不得解除合同或自行离职，否则应支付违约金500元。

　2.甲乙双方必须严格履行劳动合同，除遇有特殊情况，经双方协商一致不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际情况确定。

　乙方应遵守如下规定：乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。

　七、劳动争议处理及其它

　第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

　第十四条本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的，按有关规定执行。第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　甲方(公章)

　乙方(签字或盖章)

　日期：

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　甲方：

　乙方：

　为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

　第一条 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。其中试用期为 年 月 日起至 年 月 日止。

　第二条 甲方根据工作需要，安排乙方在 工作岗位，乙方的工作任务为，工作地点为 经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。

　乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

　第三条 乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月 日支付工资，支付的工资为 元/月，其中试用期的工资为 元/月。或者实行计件制，计件单价为 。

　第四条 工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

　第五条 双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。

　第六条 其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。

　第七条 双方其他约定

　第八条 本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

　甲方签字（盖章） 乙方签字

　签订时间： 年 月 日

　已领签字：

美团外卖电子版合同4

　甲方__________ 地址___________ 法定代表人(主要负责人)：_____________

　乙方___性别__ 身份证号码___________ 现住址___________ 联系电话_______

　为建立劳动关系，明确权利义务，依据中华人民***和国《劳动法》、《劳动合同法》，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

　第一条劳动合同期限

　本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。其中试用期为___年__月__日起至___年__月__日止。

　第二条工作内容和工作地点

　甲方根据工作需要，安排乙方在_____工作岗位，乙方的工作任务为_____，工作地点为________。经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位。

　第三条劳动报酬

　乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方每月__日支付工资，支付的劳动报酬为__元/月，其中试用期的劳动报酬为__元/月。

　第四条劳动合同的终止与解除

　双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明，符合国家规定的，支付乙方经济补偿。

　第五条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

　第六条其他未尽事项按国家及地方现行有关规定执行，或者通过协商以附件形式约定。

　第七条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

　甲方签字(盖章) 乙方签字(盖章)

　签订时间： 年 月 日